19 November 2008

专才与30%的感想

专才与30%的感想
阅读了明意的《30%的迷思》,和鹏程的《以诚意留住专才》,心中突感纳闷。其实,不用明说,大家也心知肚明,若要留住专才,那所需的诚意,首先就是摒弃30%的迷思。
文中提到,前首相敦马哈迪所发表的“有脑、无脑论”,笔者这里发表下个人之浅见。前阵子读到了快乐星期天的专题-“回流”,看到杨丕亮医生在爱尔兰闯出了一番事业,并且还获得激光名医的赏识。可是,当他回国后,却遭受到不怎么令人满意和愉快的制度与工作环境。专才遭到国内种种的限制,又怎能把责任统统推给肯回国服务的人才?
此外,明意也提到,许多的外国公司,也因为我国存在着某些“特殊国情根基”,而必须保护某方的利益,而宁愿到领国去。在全球化的冲击下,每个国家皆注重外资的注入,并且致力引进外国专才,以带动国内各领域的发展。令人啼笑皆非的的是,我国竟为了保护国人,而坚持不引进外国专家来大马,反之,则引进熟练与半熟练的外劳。犹记得《家好月圆》里,荷妈说过,“棒下出孝子”。这句话,若放在仍然摆脱不了“拐杖文化”的国度里,依然管用。
上一回,笔者还在网上,(boston.com)里阅读了篇关于美国顶级大学如,哈佛、耶鲁、和史丹福皆为了竞相获得优秀学生,派代表到中国大陆,举办数学和物理、生物、化学等比赛。哈佛入学遴选官员,威廉还说,“这是让我们的学生知道,现在的教育,是要和全世界的学生竞争”。所以,当我们还在质疑英国泰晤士的世界大学排名时,我们还需要想,为何我国专才会宁愿出国发展吗?
当我们看见玛拉工艺大学连10%的学额都不要开放给非土著,我们还奢望我国的教育水平可以到达什么程度?
当我们看见一个个专才离开大马,到国外发展,我们可曾想过,是他们不爱国,自私自利,抑或是国家先是抛弃了他们,而伤心离别?
当我们看见邻国在进步,外资不断涌入,我们又有想过,为什么我们拥有那么多天然资源,那么多土地,为何依然落人后?
当我们正懊恼如何提升国内金融体系,为什么没想过我们曾拱手让出了许多精英给外国?
但愿,在最近UPSR高中状元的学弟、妹们,不会是将来在报章上控诉公共服务局的优秀生。

刊登于2008年11月20日星洲日报《言论》版

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